Sobre a empresa

A Koepe do Brasil é uma empresa de tecnologia focada no desenvolvimento de uma plataforma de mobilidade corporativa, atuando fortemente com logística, rotas inteligentes e integrações via API.

Sobre a vaga

Estamos buscando  Desenvolvedor full Stack Pleno para atuar em novos projetos da plataforma, com impacto direto no produto e liberdade para propor melhorias técnicas.

Buscamos pessoas autônomas, responsáveis e com boa comunicação técnica, que saibam investigar o código, entender regras de negócio e contribuir de forma madura em um time pequeno e de alta responsabilidade.

Responsabilidades

• Atuar como desenvolvedor(a) Full Stack em projetos web e mobile
• Desenvolver e evoluir aplicações em React (web) e React Native (mobile)
• Atuar no back-end com Node.js (Nest.js)
• Trabalhar com MongoDB, incluindo modelagem, performance e buscas avançadas
• Integrar e consumir APIs complexas, especialmente APIs de mapas e rotas
• Ler e compreender código existente e regras de negócio antes de propor soluções
• Participar de dailies diárias às 9h e alinhamentos técnicos
• Propor melhorias técnicas e participar de decisões de arquitetura
• Trabalhar de forma colaborativa, comunicando bem avanços, problemas e soluções

Requisitos obrigatórios

• Mínimo de 5 anos de experiência em desenvolvimento 
• Experiência sólida com React, React Native e Node.js
• Domínio de MongoDB (modelagem, performance e buscas)
• Experiência prática com APIs de mapas complexas 
• Vivência em produtos SaaS e ambientes escaláveis
• Boa comunicação técnica
• Perfil autônomo, responsável e comprometido com projetos de longo prazo

Soft skills esperadas

• Comunicação clara e objetiva
• Proatividade com responsabilidade: investigar antes de perguntar
• Capacidade de inferir soluções a partir do código e do contexto
• Organização e comprometimento com entregas
• Vontade de crescer junto com o produto e com o time

Diferenciais

• Experiência com plataformas de mobilidade, logística ou roteirização
• Conhecimento em algoritmos de rotas
• Vivência em startups ou empresas de produto B2B
• Histórico de atuação em times pequenos, com alto nível de responsabilidade
• Capacidade de influenciar decisões técnicas além da execução
• Inglês técnico para leitura de documentação