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Faixa de Remuneração

R$

9.000

-

14.000

BRL/mês

CLT

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Nível de Experiência

Sênior

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Tempo de Experiência

5+ anos em TI, Infraestrutura ou Engenharia de Software

4+ anos como Desenvolvedor Full Stack

Curtiu a vaga? Demonstre interesse e seja encontrado pela empresa

DB1 Group

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Somos um grupo de empresas de tecnologia formado por pessoas apaixonadas por tecnologia e temos como propósito fazer a diferença na vida das pessoas! Nascemos no interior do Paraná, temos mais de 20 anos de experiência em desenvolvimento de software voltado para soluções de grandes empresas. Atuamos em diversas frentes de mercado, com produtos (ANYMARKET, DUCZ, CONSIGNET, KONCILI, MIXTRA, PREDIZE, EIVE e Tinbot) e também com projetos customizáveis através da nossa SoftwareHouse - a DB1 Global Software.

Somos mais de 750 colaboradores em todo o Brasil e América Latina (graças a atuação remota desde 2017). 

Movidos por desafios diários, sempre buscamos uma forma de melhorar o que já existe e criar coisas novas com qualidade. Acreditamos no poder do NÓS! Todos(as) aqui tem autonomia e voz para dar feedbacks, testar coisas novas e ser parte dessa mudança. Aqui aprendemos uns com os outros diariamente, com um forte senso de time. DB1 é pra quem não quer ser mais um!


Somos uma empresa para durar gerações e aqui consideramos todas as pessoas candidatas. Por isso, não fazemos distinção de cor, raça, religião, identidade de gênero, orientação sexual, idade, estado civil ou pessoa com deficiência (PcD).

Benefícios

Requisitos

Tecnologias Necessárias

Conhecimentos obrigatórios

.NET

Angular 2

Tempo de Experiência

Experiência mínima obrigatória

5+ anos em TI, Infraestrutura ou Engenharia de Software

4+ anos como Desenvolvedor Full Stack

Para fazer parte dessa missão é importante:
Ao menos 5 anos de experiência com .NET Core (5+) e .NET 4.7+, incluindo Entity Framework e IoC.
Conhecimento avançado em SQL Server, incluindo modelagem e otimização de queries.
Vivência com arquitetura de microserviços e pipelines no Azure DevOps.
Desenvolvimento frontend com Angular 2+ (RxJS, Angular Forms), HTML e CSS.
Boas práticas de desenvolvimento, como testes automatizados, versionamento e code review.
Inglês fluente para comunicação direta com clientes e time internacional.
E será considerado um diferencial:
Senso de dono: busca sempre o melhor para o time e o projeto, não apenas para suas tarefas.
Foco em melhoria contínua: aprende rápido, compartilha conhecimento e busca evoluir constantemente.
Boa comunicação: sabe expor ideias de forma clara, argumentar com base em fatos e dar feedbacks construtivos.
Colaboração e trabalho em equipe: entende que sucesso é construído em conjunto, e não sozinho.
Equilíbrio entre entrega e qualidade: sabe quando ser pragmático e quando investir em refatoração.
Resiliência e pensamento crítico: encara desafios com um olhar analítico, buscando soluções eficazes.
Habilidade para atuar em um ambiente multicultural, lidando com diferentes fusos horários e estilos de trabalho.

Atividades

Para fazer parte dessa missão é importante:
Ao menos 5 anos de experiência com .NET Core (5+) e .NET 4.7+, incluindo Entity Framework e IoC.
Conhecimento avançado em SQL Server, incluindo modelagem e otimização de queries.
Vivência com arquitetura de microserviços e pipelines no Azure DevOps.
Desenvolvimento frontend com Angular 2+ (RxJS, Angular Forms), HTML e CSS.
Boas práticas de desenvolvimento, como testes automatizados, versionamento e code review.
Inglês fluente para comunicação direta com clientes e time internacional.
E será considerado um diferencial:
Senso de dono: busca sempre o melhor para o time e o projeto, não apenas para suas tarefas.
Foco em melhoria contínua: aprende rápido, compartilha conhecimento e busca evoluir constantemente.
Boa comunicação: sabe expor ideias de forma clara, argumentar com base em fatos e dar feedbacks construtivos.
Colaboração e trabalho em equipe: entende que sucesso é construído em conjunto, e não sozinho.
Equilíbrio entre entrega e qualidade: sabe quando ser pragmático e quando investir em refatoração.
Resiliência e pensamento crítico: encara desafios com um olhar analítico, buscando soluções eficazes.
Habilidade para atuar em um ambiente multicultural, lidando com diferentes fusos horários e estilos de trabalho.

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